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구인/구직성동문화재단 시간제근로자 채용 공고(재)

2019.11.25

Writer : news
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성동문화재단 공고[2019-124호]

 

성동문화재단 시간제근로자 채용 공고(재)

 

우리 성동문화재단에서 함께 근무할 시간제근로자를 모집하오니 관심 있는 분들의 많은 참여 바랍니다.

 

2019. 11. 19.

재단법인 성동문화재단 이사장

 

 

1. 모집분야 및 자격요건

성동구민대학 안내데스크

단시간근로자

1명

- 공고일 현재 만18세 이상 69세 미만인 자

- 근면하고 성실한 자

- 관련업무 유경험자 우대, 관내 거주자 우대

- 컴퓨터 사용이 능숙한 자

주 31시간 근무

 

2. 근무환경

가. 근무개시 예정일 및 근무시간

성동구민대학 안내데스크

주 5일 근무(화~토)

2019. 12. 5.

2019년 시급: 10,148원

2020년 시급: 10,307원

(해당년도 성동구 생활임금 적용)

※ 고용및산재보험 등 공제 후 지급

화~금: 13:00~20:00

토: 09:00~17:00

(휴게시간 1시간 포함)

※ 근무개시일 및 시간은 사정에 따라 변경될 수 있음

나. 근무기간: 2019. 12. 5. ~2020. 12. 4. / 추후 1년 단위 재계약 가능

※ 신규 채용자는 3개월 간 수습직원으로 임용

다. 근 무 지: 성동구민대학(서울시 성동구 왕십리로 281)

라. 근무내용: 안내데스크, 강의 접수 및 환불 업무 등

 

3. 결격사유 (다음 각 호의 1에 해당하는 자는 직원으로 채용할 수 없다)

가. 피성년후견인, 피한정후견인과 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

나. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 사람

다. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예 기간이 종료된 날로부터 2년이 경과하지 아니한 사람

라. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 사람

마. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실 또는 정지된 사람

바. 징계에 따라 해임처분을 받은 때부터 5년이 경과되지 아니한 사람

사. 병역의무자로 병역기피의 사실이 있는 사람

아. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위 면직자

자. 그밖에 청렴성 등 사회적 물의를 야기한 사실이 있는 사람

 

4. 채용절차 및 방법

가. 전형방법: 1차 서류전형, 2차 면접시험

나. 합격자 발표: 합격자 개별연락

다. 세부일정

접수 기간

2019. 11. 20. ~ 12. 1. 18:00까지

채용 및 전형 일정은 사정에 따라 변경 될 수 있음

 

서류 전형

2019. 12. 2.(월) 15:00 개별통보

 

면접 시험

2019. 12. 3.(화) 14:00 예정

 

합격자 발표

2019. 12. 4.(수) 오전 개별통보

 

라. 심사기준 및 배점

[홈페이지 참조]

※ 서류전형 합격자만 면접시험 진행

 

5. 접수방법

가. 접수경로: 방문 또는 이메일접수(※ 휴일 방문 접수 불가)

나. E-mail. : [email protected]

다. 방문접수장소: 서울시 성동구 고산자로 10길 9 성동문화재단 5층 교육문화팀

 

6. 제출서류

응시원서 접수

- 입사지원서 1부

- 자기소개서 1부

※ 반드시 첨부파일(입사지원서 양식)을 다운로드하여 작성 할 것(이외의 양식에 작성된 이력서는 접수 불가)

주민등록등본, 통장사본 각 1부(최종합격자에 한함)

 

- 공고문 첨부파일 다운

- 경력중심 상세기재

- 취업보호, 보훈대상자 등 기재

 

7. 기타사항

가. 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 최종 합격자 통지 후 결격사유가 있는 경우 합격 또는 임용이 취소될 수 있습니다.

나. 응시원서 등 제출서류에 허위 사실이 판명될 경우 합격 또는 임용이 취소될 수 있습니다.

다. 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있음

라. 채용 후 결원 발생 시 별도의 채용절차 없이 우선순위에 따라 채용할 수 있음

마. 기타 궁금하신 사항은 채용담당자(☏ 02-2204-7557)에게 문의바랍니다.​ 

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