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구인/구직(재)대구문화재단 직원(정규직, 무기직) 채용시험 시행계획 공고

2020.06.05

Writer : news
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대구문화재단 공고 제2020-78

대구문화재단 직원 채용시험 시행계획 공고

재단법인 대구문화재단에서 문화예술로 웃는 대구를 실현할 유능하고 열정적인 직원을 다음과 같이 공개모집하오니 대구 문화를 사랑하는 인재들의 많은 응모를 바랍니다.

2020년 5월 29

대구문화재단 대표이사

1채용분야 및 인원

직 급

채용분야

채용인원

비 고

일반직 5

재무회계

2

일반직

무기직

문화행정

2

무기직

※ 재단 규정에 의거 정규직(신규)은 수습근무(6후 정규 임용함

※ 채용직급간 중복 지원(응시불가

2직무내용

직 급

채용분야

인 원

직 무 내 용

 5

(팀원)

재무회계

2

 재무활동 수행을 위한 회계 및 세무업무

 각종 지원사업 관련 계약 및 지출 업무

 회계정보 적정성 파악 및 처리 업무

무기직

(팀원)

문화행정

2

 문화예술창작활동 지원

 국내·외 문화예술 교류사업시설관리 및 운영

 문화교육·연구활성화문화복지 서비스 확충

 문화예술사업 기획 및 일반행정 등 업무

3응시 자격 요건

공통요건

응시연령은 20세 이상(2000. 12. 31. 이전 출생자)으로 대구문화재단 정년(60)에 해당하지 않는자

❍ 거주지 및 성별의 제한이 없으며남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자

❍ 대구문화재단 인사규정등에 의거 다음의 결격사유 중 하나에 해당되지 않는 자

피성년후견인 또는 피한정후견인금치산자와 한정치산자

파산자로서 복권되지 아니한 자

금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과되지 아니한 자

금고이상의 형을 선고받은 경우에 그 집행 유예기간 중에 있는 자

금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고 유예기간 중에 있는 자

법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

공직자 및공직자 윤리법에 따른 공직유관단체의 장과 그 직원으로서 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 당연퇴직 또는 해임파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자

직원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 형법」 제 355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

형법」 303조 또는 성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

징계에 의하여 해임처분을 받은 날로부터 3파면처분을 받은 날로부터 5년을 경과하지 아니한 자

채용 신체검사(공무원 채용신체검사 규정준용결과 부적격 판정을 받은 자

병역의무자로서 병역기피 사실이 있는 자

자격요건

직위

자 격 기 준

5

임용예정 직무내용과 관련한 경력이 3년 이상인 자

기타 이와 동등 이상의 자격 또는 능력이 있다고 인정하는 자

무기직

임용예정 직무내용과 관련한 경력이 1년 이상인 자

기타 이와 동등 이상의 자격 또는 능력이 있다고 인정하는 자

☞ 무경력 국가기관지방자치단체공공기관문화예술전문분야 등에서 직무내용과 관련한 업무수행 및 부서 근무 경력 (※ 직무관련 경력인정 여부는 서류전형 심사위원회에서 결정)

※ 인턴·아르바이트·일용직 경력은 인정하지 않으며공공기관이나 공기업출연기관 등에서 관련 업무경력자 우대

※ 재무회계 분야 전산회계·전산회계운용사·전산세무 자격증 소지자 우대

※ 문화행정 분야 문화예술진흥법 제2조 1~3호와 관련한 전공자 및 근무경력자 우대

※ 「문화예술진흥법2

 1. “문화예술이란 문학미술(응용미술을 포함한다), 음악무용연극영화연예국악사진건축어문출판 및 만화를 말한다.

 2. “문화산업이란 문화예술의 창작물 또는 문화예술 용품을 산업 수단에 의하여 기획·제작·공연·전시·판매하는 것을 업()으로 하는 것을 말한다.

 3. “문화시설이란 문화예술 활동에 지속적으로 이용되는 다음 각 목의 시설을 말한다.

 공연법2조제4호에 따른 공연장 등 공연시설

 박물관 및 미술관 진흥법2조제1호 및 제2호에 따른 박물관 및 미술관 등 전시시설

 도서관법2조제1호에 따른 도서관 등 도서시설

 문화예술회관 등 공연시설과 다른 문화시설이 복합된 종합시설

 예술일이 창작활동을 영위한 위한 창작공간으로 다중이용에 제공되는 시설 또는 예술인의 창작물을 공연·전시 등을 하기 위하여 조성된 시설

 그 밖에 대통령령으로 정하는 시설

4보수 수준

연봉은 대구문화재단 보수규정에 따라 개인별 계약을 통해 결정한다.

연봉은 직급별 연봉 하한액을 원칙으로 한다다만개인의 능력과 경력 등을 감안하여 대표가 조정할 수 있다.

연봉 외 부가급여는 대구문화재단 보수규정에 따라 지급한다.

5시험방법 및 일정

1차 시험 서류전형

응시자의 자격경력 등이 응시분야의 소정의 기준에 적합한지 여부 심사

합격자 발표(예정) : 2020. 6. 11.()

※ 대구문화재단 홈페이지(www.dgfc.or.kr)에 게시(개별 연락하지 않음)

2차 시험 필기시험

대상 1차 서류전형 합격자

시험(예정) : 2020. 6. 15.()

합격자 발표(예정) : 2020. 6. 16.()

※ 대구문화재단 홈페이지(www.dgfc.or.kr)에 게시(개별 연락하지 않음)

시험 출제방식

시 간

문항 수

60

 서술형 : 3문항 중 응시자가 2문항 선택

출제분야 및 내용

분 야

유 형

문항 수

출제 분야

재무회계

서술형

각 2문항

재무회계 이론

 (3문항 중 2문항 선택)

문화행정

지역문화에 대한 이해

 (3문항 중 2문항 선택)

출제수준

· 일반직 5급 : 4년제 대학 졸업 후 실무경력 3년 이상 수준

· 무기직 전문대학 졸업 후 실무경력 1년 이상 수준

채점기준

‣ 배점구성 서술형(100)

· 서술형 문항 당 50점 2문항 총100

(문항당)

① 이론적 지식 (전문성)

② 현황분석 능력

③ 대안/비전 제시 능력

50

20

15

15

3차 시험 면접시험

대상 : 2차 필기시험 합격자

인성직업관전문성 등 업무추진 역량을 종합적으로 평가

시험(예정) : 2020. 6. 18.()

최종 합격자 발표(예정) : 2020. 6. 19.()

※ 대구문화재단 홈페이지(www.dgfc.or.kr)에 게시최종 합격자 발표 후 채용신체 검사신원조회 등에서 재단 인사규정등의 결격사유에 해당하는 경우 합격을 취소함

임용 예정일 : 2020. 6. 24.(예정

※ 상기 전형일정은 지원신청 인원 및 재단의 사정에 따라 변경될 수 있으며변경 시에는 사전에 공지함

6응시원서 접수

공고기간 : 2020. 5. 29.() ~ 6. 8.()

접수기간 : 2020. 6. 2.() ~ 6. 8.(), 09:00~18:00

※ 서류전형 합격자는 2차서류 추가제출 필수하단의 제출서류 목록 확인

접 수 처 대구문화재단 기획경영팀(☎ 053-430-1211)

접수방법 방문접수 또는 우편접수(등기)

공휴일(토요일 포함)은 제외하며우편접수는 마감일 근무시간(18:00)까지 도착분에 한하여 유효함.

주소 (41950) 대구광역시 중구 대봉로 260(대봉동 60-10) 대구문화재단 기획경영본부 기획경영팀

※ 응시원서 양식(입사지원서자기소개서 등)은 공고문에 첨부된 양식을 출력하여 사용

※ 입사지원서에 기재된 증빙자료가 없을 경우 불인정함(서류전형 합격 시 필수 제출해야 하며, 미제출시 서류전형 합격 취소처리)

7. 제출서류

분 류

접수기간

제 출 서 류

비 고

1

제출

6월 2()

 ~ 6월 8()

입사지원서(별지 1) 1부 ※ 5매 이내

자기소개서(별지 2) 1부 ※ 5매 이내

개인정보 수집 및 활용동의(별지 3) 1

방문 또는

우편

(등기)

2

제출

 611()

~ 6월 12()

응시표(별지4) 1부 ※ 사진부착

직무분야의 경력 또는 재직증명서 각1

기술 및 자격증명서 사본 각 1

교육이수확인증(해당자 한함)

가점대상의 증명서 및 확인서(해당자 한함)

 ※ 서류전형 합격자 대상 발표일로부터 접수하며 2차 제출서류 미접수시 포기 처리함

※ 사진 최근 6개월 이내 촬영한 동일원판의 탈모정면상반신 컬러사진(3.5×4.5)부착

※ 경력증명서 유의사항 근무기간직위직급 및 담당업무를 정확히 기재(발급 확인자 서명 및 연락처 포함)하고경력증명서 발행기관의 사업자등록증 사본 또는 기타 등록증·허가증 등 기관(단체성격을 증명할 수 있는 자료

※ 입사지원서에 기재된 사항은 응시원서 서류전형 합격시 증빙자료 첨부해야 함(증빙자료가 없는 경력 및 기술·자격 등은 인정하지 않으며가점항목 해당자는 증빙서류 필수제출)

8. 시험가산 특전

독립유공자예우에 관한 법률16국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률29보훈대상자 지원에 관한 법률33,5·18민주유공자예우에 관한 법률20특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률19조의에 의한 취업지원대상자 그리고고엽 제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률7조에 의한 고엽제후유의증환자와 그 가족은 각 전형시험(서류전형면접시험)마다 만점의 5% 또는 10%에 해당하는 점수를 가산함

취업지원대상자 가점을 받아 합격하는 인원은 직렬(분야)별로 선발예정인원의 30%를 초과할 수 없으므로 직렬(분야)별로 선발예정인원이 3명 이하인 경우 가점이 적용되지 아니함응시인원이 선발예정인원과 같거나 그보다 적은 경우에는 그러하지 아니함

※ 공고일 이전에 취득(결정)된 것에 한하며 만점의 40%이상 득점한 자에게 적용

※ 취업지원대상자 여부는 국가보훈처 및 지방보훈청 등(보훈상담센터 1577-0606)예서 확인 및 취업지원대상자 증명서 등 자료제출

※ 위 대상에 대한 해당 여부 및 기타 사항은 응시자 본인이 관계 당국에 확인해야 하며공고일 이후에 발급받은 증명서를 제출

9. 기타(유의)사항

응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 정확히 확인한 후 신청하시기 바랍니다.

모집분야별로 적임자가 없을 경우에는 채용하지 않을 수 있습니다.

연봉 및 근무조건은 재단의 인사규정복무규정보수규정」 등 재단 규정에 따릅니다.

제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다르거나 합격자 통지 후라도 신원조사 및 채용신체검사학위검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격 또는 채용을 취소할 수 있습니다.

제출된 서류는 채용절차 완료 후 신청인 본인의 반환요청이 있는 경우에 본인여부를 확인한 후 우편반환하며청구가 없을 경우 관련 법령에 따른 문서 보존기간 동안 보관한 후 파기합니다.

※ 제출서류 반환 청구기간 : 2020 6. 24.() ~ 7. 14.()

시험당일은 공공기관이 발행한 신분증(주민등록증 또는 유효한 여권운전면허증 중의 하나)을 지참하고시험시작 20분전까지 시험 장소에 집결하여야 합니다.

※ 시험 당일 현장에서 본인 신분 확인 후응시표를 교부할 예정입니다.

응시원서에 E-mail 주소와 휴대전화번호를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다.

※ 응시원서상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능공고내용 미확인으로 인하여 발생하는 불이익은 일체 응시자의 책임입니다.

본 공고문은 사정에 의하여 변경될 수 있으며변경된 사항은 시험실시 7일전 대구문화재단 홈페이지(www.dgfc.or.kr)에 게시합니다.

예비합격자 운용

최종 합격자가 임용을 포기하거나 임용의 결격 사유가 발생하였을 경우에 대비하여 예비합격자 선정(최대 3[70점 이상인자])

예비합격자는 해당 직무분야 합격자 결원 발생 시 임용(임용일로부터 90일 이내)

기타 상세한 내용은 아래 연락처로 문의하시기 바랍니다.

※ 대구문화재단 기획경영팀(☎ 053-430-1211)

 

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