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구인/구직[공고] 수원시 어린이생태미술체험관 큐레이터 직원 채용

2016.05.20

Writer : market
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수원시위탁 수원시수원미술전시관 공고 제2016-02호

 

수원시수원미술전시관 직원채용 공고

 

 

 

수원시의 위탁시설인 수원시 수원미술전시관에서는 참신하고 성실하게 근무할 직원을 다음과 같이 공개 모집합니다.

 

2011년 7월 개관한 어린이생태미술체험관 풀잎은 수원미술전시관의 북수원 분관으로, 어린이 생태문화예술교육의 터전입니다. 자연과 예술이 결합한 전시를 바탕으로 한 통합교육 프로그램을 운영하여 인간과 자연이 함께 공존하는 생태의 리듬을 오감으로 체득하며 경험하는 삶의 교육 터이자, 전시학습공간입니다. 참신한 기획력과 업무 능력을 지닌 인재들의 많은 지원을 부탁드립니다.

 

 

 

1. 모집직급 및 인원

 

 

 

근무처 : 어린이생태미술체험관

 

모집부문 : 큐레이터(계약직)

 

직위 : 경력직

 

인원 : 1명

 

담당업무 : ○ 어린이생태미술체험관 업무 기획 및 진행

 

- 주요 업무계획 수립

 

- 교육사업 및 프로그램 기획, 실행

 

- 홍보 및 회계, 정산 등

 

 

 

계약기간 : 채용일로부터 ~2016.12.31. 까지

 

 

 

 

 

2. 자격 요건

 

 

 

담당 업무 : 교육담당 큐레이터

 

자격 기준

 

○ 관련학과 석사학위 소지자 이상자

 

○ 대졸자로 3년 이상의 유사경력자

 

○ 고교졸업자로 7년 이상의 유사경력자

 

○ 직무관련 기능 자격증 소지자로 유사경력 7년 이상자 

 

 

 

※ 남자의 경우 병역을 필한 자 또는 면제자

 

※ 위의 자격기준은 해당 부문 응시를 위한 어느 하나 이상 해당함을 참고하시기 바랍니다.

 

※ 관련학과 : 교육, 미술, 디자인, 미술경영, 예술학

 

 

 

3. 급여

 

수원시미술전시관 보수규정에 준함

 

 

 

4. 전형방법

 

○ 채용절차 : 1차 서류전형 - 2차 심층면접 - 경력확인 - 임용확정 및 출근

 

가. 1차: 서류전형(자격요건 심사)

 

- 자격요건 충족여부 및 서류적격여부 심사(사전적격심사)

 

- 입사지원서, 자기소개서, 직무수행계획서, 기타 자격사항 평가

 

나. 2차 : 심층면접(서류전형 합격자에 한해 실시)

 

- 미술관 운영 및 직무수행서 관련 심층 면접

 

- 면접(개별 면접)

 

다. 3차 : 신체검사 및 신원조회

 

 

 

5. 제출서류

 

가. 입사지원서 1부(홈페이지 다운로드 후 첨부된 양식에 따라 작성, 반드시 사진 첨부)

 

나. 자기소개서 1부(홈페이지 다운로드 후 2매 이내로 작성할 것)

 

다. 직무수행계획서 1부(소정양식)

 

라. 관련 경력증명서 및 자격증명서_해당자에 한함

 

마. 졸업증명서 및 성적증명서(사본 제출 가능)

 

*수원미술전시관 홈페이지 : http://www.suwonartcenter.org/

 

 

 

○ 추가 제출 서류(최종 합격자에 한함)

 

- 졸업증명서 및 성적증명서 각 1부(원본 제출)

 

- 주민등록 초본 1통(남자의 경우 병역사항이 필히 기재되어야 함)

 

- 채용신체검사서

 

- 경력증명서 각 1부(해당자에 한함, 원본제출 : 해당기관 및 단체 직인 필수)

 

- 각종 자격증 사본 각 1부(해당자에 한함)

 

- 어학성적증명서 1부(해당자에 한함)

 

 

 

6. 원서접수

 

가. 공고기간 : 2016. 05. 19(목) ~ 06. 03(금)

 

나. 접수기간 : 2016. 05. 30(월) ~ 06. 03(금) 18시까지

 

다. 접수방법 : 방문 또는 우편접수(기간 내 도착 분까지 인정)

 

※ 우편 접수 시 주소 : 경기도 수원시 장안구 송정로 19. 수원미술전시관 2층 학예실

 

※ 우편 접수 시 반드시 겉봉투에 [직원채용 접수] 기재 바람

 

 

 

7. 합격자 발표

 

가. 1차 서류발표 : 2016. 06. 08(수)

 

나. 2차 심층면접 : 2016. 06. 10(금) / 기타 자세한 사항은 면접 대상자 개별 공지

 

다. 최종 합격자발표 : 홈페이지 공지

 

라. 임용 및 출근예정일 : 2016. 06. 15(수)

 

 

 

※ 제출 서류의 기재내용이 사실과 다른 경우 채용 계약을 취소 할 수 있으며, 접수된 서류는 일체 반환하지 않습니다.

 

※ 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있습니다. 

 

※ 문의 전화는 받지 않습니다.

 

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