2020년 제3회 직원 공개모집 공고문

강원문화재단 사업의 원활한 추진을 위하여 다음과 같이

직원을 공개 모집하오니 관심 있는 분들의 많은 지원 바랍니다.

2020년 6월 17일

(재)강원문화재단 대표이사

1. 채용 개요

2. 응시자격 요건

가. 공통요건 ※ 기준일: 면접시험 시행 예정일

- 강원문화재단 인사관리 규정 제20조(결격사유)에 해당되지 않는 자

- 채용일부터 근무가 가능한 자

- 성별ㆍ학력ㆍ연령 : 제한 없음

나. 개별요건

다. 필수 및 우대사항

3. 전형방법

가. 1차 시험(서류전형)

- 당해 직무수행에 필요한 응시자의 교육ㆍ자격ㆍ경력ㆍ경험 등에 대한 평가

- 전형서류: 입사지원서, 자기소개서

- 총 100점, 60점 미만시 자격 미달로 탈락

- 평가결과 고득점 순으로 채용예정인원의 최대 10배수 선정

- 평가기준 및 배점

◦계량 항목: 40점(교육 10, 자격증 10, 경력 및 경험 20)

◦비계량 항목 : 60점(자기소개서)

나. 2차 시험(필기전형) ※ 기간제근로자는 필기전형 제외

- 1차시험 합격자를 대상으로 한 직무관련 논술형 시험

- 총 100점, 60점 미만시 자격 미달로 탈락

- 평가결과 고득점 순으로 채용예정인원의 최대 5배수 선정

- 평가기준 및 배점

◦내용생성: 75점(주제의 선명성 30, 논증의 타당성 20,

내용의 통일성 20, 내용의 참신성 5)

◦내용조직: 15점(문단구성5, 문단의 적절성 10)

◦표현: 10점(문법의 적절성 5, 문장의 적절성 5)

다. 3차 전형(면접전형)

- 2차시험 합격자를 대상으로 실시

- 총 100점, 60점 미만시 자격 미달로 탈락

- 평가기준 및 배점

◦ 품행 및 자기소개 20, 전문지식 및 응용능력 40, 적합성 20, 표현력 20점

라. 최종 합격자 결정

- 면접전형 최고득점자 1ㆍ2위를 임용후보자(1위) ㆍ 예비후보자(2위)로 결정

- 취업지원대상* 응시자는 전형별 점수에서 가산점(5~10%) 부여

* 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조(취업지원 대상자 등)에서 명시한 대상

- 장애인 응시자는 전형별 점수에서 가산점(5%) 부여

- 최종합격자 공고 후 임용후보등록 포기하거나 후보군에서 순위에 따라

차점자를 합격처리

4. 전형일정

※ 서류전형 합격자 수에 따라 필기 및 면접전형 일정이 일부 조정될 수 있음.

5. 채용기간 및 보수

가. 정규직 : 재단 인사 및 보수규정에 의함

※ 기본연봉 외 부가 급여(수당) 합산 통상임금 구성, 가족수당 등 속인적

수당은 별도 산정 지급

나. 기간제근로자

※ 가족수당, 맞춤형 복지비, 초과근무수당 등은 재단 규정에 따라 부가 지급

6. 입사지원서 접수

❍ 입사지원서 접수 : 2020. 6. 22.(월) ~ 7. 6.(월), 18:00까지 접수

- 접 수 처 : 강원문화재단 경영기획본부 경영기획팀(☎ 033-240-1310)

- 접수방법 : 입사지원시스템(http://gwcf.saramin.co.kr)을 통한 온라인 접수
※ 타 지원방법으로 접수 불가하며 최종지원버튼을 눌러야 접수가 완료됨
※ 입사지원시스템 내 작성요령을 필히 확인한 후 접수

7. 제출서류

❍ 응시자 제출자료

① 입사지원서(이력서 및 자기소개서 등) 1부

② 증빙자료

※ 입사지원서 및 증빙자료 등 모든 제출자료는 온라인 입사지원시스템을 통해 제출

※ 접수마감 당일까지 유효하게 시스템 등록이 완료되어야 함

※ 증빙자료는 입사지원시스템 내 첨부서류 메뉴를 통해 제출(그림파일 또는 PDF파일 형태)하며 작성요령을 반드시 확인 후 제출

❍ 최종합격자 제출자료

① 경력증명서 1부: 최종 합격발표 이후 제출

※ 반드시 근무부서, 근무기간. 고용형태(정규, 비정규), 담당업무가 구체적으로
표시되어야 하고, 발급자의 확인과 연락처가 있어야 함.(구체적 표시가 없으면 불인정)

② 각종 교육 및 자격증명서(어학 등) 각 1부(해당자에 한함)

③ 취업지원대상자, 장애인 증명서(해당자에 한함)

④ 주민등록 등본, 주민등록 초본, 가족관계증명서 각 1부

⑤ 채용신체검사서 1부(공무원용)

7. 응시자 주의사항

가. 본 채용은 블라인드 채용으로서 입사지원서 및 자기소개서 등 채용절차 전체과정에서 자격기준을 제외한 학력, 연령, 출신지, 신체조건 등 불합리한 차별을 야기할 수 있는 어떠한 항목도 요구하지 않으며, 응시자는 위 사항을 유추하거나 암시할 수 있는 일체의 내용을 기재하여서는 안 됩니다.

나. 서류전형 합격자는 필기전형 및 면접전형에 반드시 응시하여야
하며, 채용예정 직무와 관련하여 필기전형과 면접전형이 진행됩니다.

다. 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 제출된 서류에 기재된 사항이
사실과 다를 경우에는 합격 또는 임용을 취소할 수 있습니다.

라. 입사지원서의 기재착오 또는 누락이나 서류 미제출로 인해 발생되는 불이익은 응시자의 책임입니다.

마. 응시인원이 채용인원과 같거나 적을 경우, 또는 응시자 중 적격자가 없을 경우에는 선발하지 않을 수 있습니다.

바. 합격자 통지 후 결격사유가 발견된 경우 합격이 취소되며, 적격자가
없을 경우 재공고 할 수 있습니다.

사. 재단에서는 합격자의 채용분야 경력에 따라 일정기간 수습기간을
부여할 수 있으며, 수습기간 중 학력 및 경력이 사실과 다름이
발견되거나 기타 재단에서 부적당하다고 인정할 때에는 그 임용을
취소할 수 있습니다.

아. 공고내용은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은
강원문화재단 홈페이지(http://www.gwcf.or.kr/) 공고 후 재시행 될 예정입니다.

자. 강원문화재연구소 합격자는 강원문화재연구소가 별도 법인으로 분리될 경우, 인사관련 모든 권리ㆍ의무는 별도 법인으로 승계 되어, 분리된 별도 법인의 직원이 됩니다.

차. 기타 자세한 사항은 (재)강원문화재단 경영기획팀(☎ 033-240-1310)으로 문의하시기 바랍니다. 끝.